Синдикат управе

Go to content

Main menu

Eurofedop

Међународно
 
 
 
 
 
 
 

Ефекти економске кризе на запослене у локалној управи

01-02-03.12.2011. године Берлин, Немачка

Уводна реч Генералног секретара ЕУРОФЕДОП-а

 
 


Beograd, 31. 3.2009. godine

U periodu od 25. – 27. marta 2009. godine u Luxemburgu odrzana je sednica Izvrsnog odbora Eurofedopa i CESI-a .
Predsednik Sindikata uprave Srbije Njegos Potezica, kao clan Izvrsnog odbora podneo je Izvestaj o radu i ucescu Sindikata uprave Srbije u sprovodenju programa Eurofedopa.


Dopis koji je prosledio Bert Van Kalembert, Generalni sekretar Eurofedopa nakon odrzane sednice u Luxemburgu....

Dragi Njegose,

Zahvaljujem na prisustvu i aktivnoj prezentaciji nasih zajednickih aktivnosti u Beogradu, koja je veoma dobro odradjena!!
Kao sto smo vec primetili u proteklom periodu uvek ste se oslanjali na pomoc vrsnih prevodilaca, kao sto je bio slucaj i ovog puta sa kolegom Prole Miletom.

Srdacan pozdrav,

Bert Van Kalenberg
Generalni sekretar
EUROFEDOP



Dear Njegos,

Thank you for your presence and your active presentation of our common activities in Belgrade, very well done!!

As we have already noticed in the past, you can always rely on the assistance of excellent translators, as was also the case this time, with colleague Prole Mile.

With best regards.
Bert Van Caelenberg
Secretary General Eurofedop

 
 


30.01.2009. године

ЗАКЉУЧЦИ


1.Семинар који је организовао Еурофедоп је био веома успешан и користан како са аспекта тема, тако и у методолошком погледу. Теме које су биле разматране, веома су добро обрађене од стране експерата из Еурофедопа и признатих професора из Србије.
2.Сазнања до којих смо дошли на Семинару су применљива у пракси , а тичу се остваривања социјалног дијалога и јачања улоге синдиката у том процесу. Уз постојеће инструменте и механизме преговарања , на располагању су нам и искуства колега из Европе.
3.Еурофедоп нам је помогао да се афирмишемо као независна и снажна организација, која иде ка развијању социјалног дијалога на највишем нивоу, путем кога превазилазимо сукобе и долазимо на ниво партнерских односа са циљем да достигнемо стандарде МОР-а и законодавства ЕУ.
4.За остваривање циља морамо да обезбедимо људске ресурсе који су стручни за посао преговарања и примене прописа а у исто време да чланство информишу о њиховим правима и обавезама.
5.У складу са стратешким опредељењима Синдикат запослених у управи, правосуђу и друштвеним организацијама Србије да нађе своје место у Европском синдикалном покрету у наредном периоду треба наставити едукацију упознавањем са иностраним искуствима али са новим актуелним темама.

 
 
 
 


SEMINAR
„PUBLIC SECTOR– FOUNDATION OF SOCIAL RIGHTS“
January 29 – 30,  2009
Belgrade


 
 
Back to content | Back to main menu